近日，市效能办组织人员对我市纳入效能考核的市直单位、。从情况来看，大部分单位和窗口、所队的工作人员都能按照效能建设“十项制度”的要求做好本职工作，在岗状态较好，但仍有少数单位工作人员在岗不在状态，存在上班时间吃零食、玩游戏、炒股等现象。
3月20日上午8点26分左右，市规划局这名工作人员才姗姗来迟，而且没有签到。
暗访人员注意到，这间办公室还有人没有到岗，其工作人员说他在楼上办公。
暗访人员来到市规划局办公室核实时，一位工作人员正在签到。
暗访人员咨询宋小燕是否签到时，办公室的工作人员的答复却和刚才的工作人员说的不一样。
8:30左右，市规划局村镇规划科这名工作人员在办公室吃早点。
3月20日上午10点9分，，在效能暗访人员出示督查证后，。
根据《六安市机关效能建设日常督查守则》规定，不配合效能督查或者对抗效能督查、效能督查人员出示证件后仍不允许进入督查的予以曝光、通报，按管理权限进行处理，并根据“两评议一考核”的相关规定，追究相关单位及负责人的责任。
3月20日上午10点50左右，六安集中示范园区217室重点工程建设管理办公室这名工作人员用手机玩游戏。
3月20日下午，市工商质监局这个办公室一名工作人员用办公电脑看娱乐视频。
作为一名机关工作人员，在日常工作中，哪些事能干，哪些事不能干，《六安市机关效能建设责任追究办法》和《六安市机关效能建设日常督查守则》中早有规定,可偏偏少数的单位的一些工作人员却明知故犯，屡查屡犯。提起效能建设，都讲重要，检查文件记录，也确实有制度、有要求，但真抓起来，少数单位缺乏持久性，领导重视停留在会议文件上；抓责任追究缺乏严肃性，出现问题指望在请托说情上，而不从自身存在的问题查摆原因。希望相关单位从长计议、从实做起、从严问责，对干部职工始终做到严管厚爱。针对此次督查发现的问题，效能办将按规定予以处理，并将适时进行回访和追踪，力促机关作风持续向好发展。
来源：《效能追踪》、六安广播电视网
